若手や女性社員の意見や行動力を重視し、プロジェクトチームを通じて新たなアイデアを積極的に採用しています。特に、ホームページやSNSでの発信には若い方の視点が欠かせません。
また、女性営業スタッフの増員も計画しており、多様な視点を取り入れることで、より良いサービスを提供できるよう努めています。
社員が「入社してよかった」と感じられる環境を整備し、士気の向上を図ることで、企業の活性化を促進していきます。今後も全社一丸となって地域に愛され、お客様から信頼される企業を目指して取り組んでまいります。
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